An Examination Of Motivational Factors Factors Affecting Sports Performance
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.13757318Keywords:
Motivation, Performance, Psychology, SportsAbstract
This study continues to explore the methods of integrating motivation and performance in sports organizations by focusing on the elements and scope of motivation. To achieve this, a comprehensive literature review was conducted on various types of motivation, tools, theories, performance categories, and performance details concerning motivation and performance. The findings emphasize a positive correlation between employee motivation and performance in sports organizations, highlighting the growing need for attention in sports management. Enhancing both motivation and performance requires the acquisition of training to develop skills, meeting the needs of individuals, providing adequate resources and a suitable working environment, and implementing effective management practices. Sports organizations that provide these opportunities can be structured to achieve higher levels of performance, thereby positioning themselves as institutions that offer greater value and prestige.
References
Altunterim, E. Kaçay, Z. (2023). Spor Örgütlerinde Motivasyon ve Performans İlişkisi, Allcontent following this page was uploaded by Zülbiye Kaçay on 13 April 2023.
Aytaç, S. (2011). Performans Değerlendirmesinde Duygusal Ergonominin Rolü. Uludağ Üniversitesi İİ BF.
Başaran, İ., E. (1984). Örgütsel Davranışın Yönetimi, A.Ü.E.F. Yayını, Ankara.
Başer, E. (1998). Uygulamalı Spor Psikolojisi, Bağırgan Yayınevi, Ankara.
Bayraktar, B., & Kurtoğlu, M. (2004). Sporda Performans Ve Performans Artırma Yöntemleri. Doping ve futbolda performans artırma yöntemleri, İstanbul, 269-296.
Coleman, R., & Barrie, G. (2000). Yöneticinin Kılavuzu (M. Harmancı, Çev.) Remzi Kitabevi, İstanbul.
Cüceloğlu, D. (2010). İnsan ve Davranış: Psikolojinin Temel Kavramları, İstanbul: Remzi Kitabevi.
Daft, R. L. (1999). Management. Florida: Harcourt College Publishing, 23.
Egesoy, H., Gümüşdağ, H., & Kartal, A. (2013). Gen dopingi ve sportif performans. Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 6(1), 71.
Eisenberger, R. & Shanock, L. (2003). Rewards, intrinsic motivation and creativity: A case study of conceptual and methodological isolation. Creativity Research Journal, 15(2/3), 121-130.
Eisenberger, R. ve Shanock, L. (2003). Rewards, intrinsic motivation and creativity: A case study of conceptual and methodological isolation. Creativity Research Journal, 15(2/3), 121-13.
Hasırcı, S. (2000). Sporda Denetim Odağı. Bağırgan Yayınevi, Ankara.
İkizler, H. C., & Karagözoğlu, C. (1997). Sporda Başarının Psikolojisi. İstanbul: Alfa Yayınları.
Kaçar,Y. (2018). Öğretmenlerin Performans Değerlendirmesinin Kurum Yöneticilerine Bırakılması İle İlgili Yönetici Ve Öğretmen Görüşleri (Yayımlanmış̧ Yüksek Lisans Tezi). Çanakkale 18 Mart Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Çanakkale.
Karakuş, S., & Kılıç, F. (2006). Postür ve Sportif Performans. Kastamonu Eğitim Dergisi, 14(1), 309-322.
Keskin A. (2000). Motivasyon ve Dikkatli Öğrenme Üzerine. İstanbul: Nobel Yayınları.
Körük, E., Biçer, T., & Donuk, B. (2003). Amatör Futbol Antrenörlerinin Liderlik Davranış Tipleri Kullandıkları Motivasyon Tekniklerinin Belirlenmesi. İ.Ü. Spor Bilimleri Dergisi, 11(3), 53-57.
Kubalı, D. (1999). Performans Denetimi. Amme İdaresi Dergisi, 32(1), 31-62.
Markova, G. ve Ford, C. (2011). Is money panacea? rewards for knowledge workers. International Journal Of Productivity and Performance Management, 60(8), 813-823.
Muogbo, U. S. (2013). The ınfluence of motivation on employees’ performance: A study of some selected firms in Anambra State. An International Journal of Arts and Humanities, 2(3), 134-151.
Neshat, Y. A. ve Fakhri, S. L. (2011). Designing the work motivation model staff employee of offshore oil company. International Conference On Social Science And Humanity, IACSIT Press, 5, 437-441.
Robbins, P. (2005). Organizational Behavior. San Diego State: Pearson EducationInternation
Schneider, R. C., & Baker, R. E. (2006). Obtaining maximum effort and results from your athletes through motivation. Strategies, 19(6), 27-31.
TDK. (2020). Türk Dil Kurumu. Web: https://sozluk.gov.tr / Erişim Tarihi: 23.12.2022.
Tekkurşun Demir, G. (2022). Sporda Motivasyon Ve Performans, All content following this page was uploaded by Gönül Tekkurşun Demir on 29 March 2022.
Terzioğlu A, E. (1992). Spor eğitiminde motivasyon kavramı, Atatürk Eğitim Fakültesi Spor Bilimleri Dergisi, İstanbul.
Tiryaki, Ş. (1991). Sportif performans ile Edwars kişisel Tercih Envanteri Verilerinin İlişkisi. Spor Bilimleri Dergisi, 2(2), 32-37.
Tiryaki, Ş. (1991). Sportif Performans ile Edwars Kişisel Tercih Envanteri Verilerinin İlişkisi. Spor Bilimleri Dergisi.
Torrinton, D., & Hall, L. (1995). Personnel Management: HRM in Action. Prentice Hall.
Turunç, Ö. (2006). Bilgi Teknolojileri Kullanımının İşletmelerin Örgütsel Performansına Etkisi Hizmet Sektöründe Bir Araştırma, (Basılmamış Doktora Tezi), Süleyman Demirel Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü. Isparta.
Tutar, H. Altınöz, M. (2010). Örgütsel İklimin İşgören Performansı Üzerine Etkisi: Ostim İmalât İşletmeleri Çalışanları Üzerine Bir Araştırma, Ankara Üniversitesi SBF Dergisi Cilt 65, Sayı 2.
Ünlü, N. K. (1999). Spor Psikolojisi ve Motivasyon Üzerinde Araştırmalar, Edirne.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 Ulusal ve Uluslararası Sosyoloji ve Ekonomi Dergisi
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
The journal is licensed under a 